简历是求职者的一张名片，对于应聘者来说，好的简历就是一块强有力的敲门砖。

个人基本简历

姓名：xxx小姐国籍：中国

目前所在地：广州民族：汉族

户口所在地：肇庆身材：162 cm　45 kg

婚姻状况：未婚年龄：25 岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：财务经理/主管：主管、会计/会计师：会计、

工作年限：5职称：中级

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州

个人工作经历：公司名称：广东中颐集团--维信房地产有限公司起止年月：2006-05 ～ 2009-01

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：会计/会计主管

工作描述：1、熟悉帐务处理，能编制各种财务报表，进行财务分析;

2、对公司费用、往来收付进行单据的审核，并记帐,熟悉金碟,用友软件;

3、总部及分公司各费用汇总统计，为财务分析提供原始数据和基础;

4、公司固定资产的财务管理，定期进行资产的盘点;

5、负责总部税务申报，协调工商、税务等事务，指导分公司税务工作

6、熟悉房地产各项帐务处理 以及地产融资项目合作管理以及各项融资流程的洽谈办理.与合作按揭银行配合，加速按揭款回笼.房产销售财务流程控制, 销售合同审核及财务控制.房地产资金流的走款以及相关合同的配合，公司上市工作的协调.确保公司与银行, 工商等保持良好的关系. 负责公司资金全盘运作:税务管理;应收应付;报表生成与分析;财务运作的全盘监控;财务团队的建设与管理,领导整个财务团队持续改善。

离职原因：

公司名称：南方测绘集团起止年月：2004-05 ～ 2006-03

公司性质：民营企业所属行业：仪器仪表，度量衡器

担任职务：会计

工作描述：1. 负责产品销售和其他业务收入的帐务处理及分析,财务合同文档的存档、备案、管理工作;

2. 负责税金核算及账务处理，完成每月应交税金明细表。

3. 负责应收账款、应付账款的账务处理及账龄分析

4.定期组织存货(配件)、固定资产的盘点事宜，并出具盘点报告。

5. 审核材料采购单据，并进行帐务处理。

6.对各项商品进行成本核算及分析。

7. 按时完成统计报表。

离职原因：

教育背景

毕业院校：广东华南师范大学成人学院

最高学历：本科毕业日期：xxx-x-xx

所学专业一：会计学所学专业二：行政管理

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专　业获得证书证书编号

2000-092003-07广东华南师范大学成人学院会计学大专

2004-092006-10广东华南师范大学成人学院行政管理本科

语言能力

外语：英语　良好

国语水平：精通粤语水平：精通

工作能力及其他专长

一.本人能找到广州市户口人担保;

二.具良好的英文沟通表达能力;

三.具良好的沟通表达、分析及协调能力;

四.诚实、稳重、上进、独立;

五.工作严谨，能承受工作压力。为人处世端正、脚踏实地、有强烈的事业心。

拓展阅读：制作完美简历的十大技巧

让简历外表醒目

简历的外表不一定要强调，但它应该醒目。审视一下简历的空白处，用这些空白处和边框来强调你的正文，或使用各种字体格式，如斜体，大写，下划线，首字突出，首行缩进或尖头。用计算机来打印你的简历。

尽量使你的简历简短

只使用一张纸 雇主可能会扫视你的简历，然后花30秒来决定是否召见你。所以一张纸效果最好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试着写出最近5-7年的经历或组织出一张最有说服力的简历，删除那些无用的东西。

为你的简历定位

雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的，笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会。为你的简历定位。如果你也有多个目标，最好写上多份不同的简历，在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。

写上简短小结

这其实是最重要的一个部分，“小结”可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话，但雇主们却认为这是引起注意的好办法。

强调成功经验

雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。

力求精确

阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确，不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同。还要写上你以前工作的时间和公司。

使用有影响力的词汇

使用这种词汇，如：证明的，分析的，线形的，有创造力的，和有组织的。这样可以提高简历的说服力，每句都用点这种词汇。

用词要注意

在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说：“当我发现错别字时我就会停止阅读。”所以，认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。

不要写上个人爱好

现在，在简历上写上个人信息如婚姻状况，血型，身高等已不在是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。

最后测试

记住，你的简历应该回答了以下问题：它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力?是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础?有东西可删除吗?

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